Email stage

25 Mars 2011 à 16:07

Bonjour,

Quelqu'un ci pourrait me donner une idée de ce que l'on peut écrire lorsqu'on voit un mail pour une candidature de stage ?

Merci

26 Mars 2011 à 19:05

Est ce qu'il s'agit d'une candidature spontanée ou d'une réponse à une annonce ?

Il faut que tu reprennes les thèmes de l'annonce et que tu expliques pourquoi tu es intéressé et pourquoi tu penses convenir à ce poste. Ensuite, demande leur s'il est possible de faire tes preuves au cours d'un entretien.

Tu peux leur écrire les raisons qui te pousses à les contacter et leur envoyer en PJ ta lettre de motivation et ton cv Wink

Et pourquoi ne pas leur téléphoner aussi ?

Ouè ma copine leur avait téléphoner avant même d'envoyer quoi que ce soit pour leur demander déjà s'ils prenaient des stagiaires =) ça évite de perdre du temps et on peut se faire remarquer !

Oui, je pense que c'est une très bonne idée ! Mais je suppose que certains patrons n'aiment pas trop ... C'est toujours le même problème ; on ne peut pas plaire à tous le monde !

Moi je fais mes demandes soit par mail soit par courrier et pour l'instant je n'ai jamais eu de problème. Pour le mail, je te conseille d'envoyer ta lettre de motivation et ton CV au format PDF car si tu envoie un fichier openoffice et que l'entreprise à Word (ou l'inverse), le rendu de ton CV ne sera pas pareil

PDF c'est le mieux pour la mise en page.
Mais il n'y a pas forcément grand monde qui répond par internet ...
Dans les cas où l'on postule dans peu d'entreprises, cela peut-être bien d'envoyer cela par la poste parce que le fait de l'avoir entre les mains est un petit plus car plus facilement lisible, facile à retenir et surtout attire l'attention.

Je suis d'accord avec toi. Le contact avec le CV est plus fort quand la personne le tient dans sa main. c'est un avantage de les envoyer par la poste.

Oui. Et puis par mail, c'est vite supprimé et oublié. Par la poste, le CV est posé en évidence sur le bureau et consultable à tout moment. Parfois même certains responsables peuvent retrouver le CV quelques jours plus tard et s'y intéresser à nouveau. C'est un bon moyen de marquer les esprits.

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