Assistante maternelle

Définition du métier

L’Assistante maternelle a pour rôle de garder des enfants de 3 mois à 3 ans, avant qu’ils ne rentrent à l’école, lorsque leurs parents travaillent. Elle peut s’occuper de 1 à 3 enfants en même temps et travaille en général pour plusieurs familles.

Quelles en sont les activités principales ?

• Rencontrer l’enfant et ses parents
• Proposer une période d’adaptation
• Fixer les modalités du contrat (horaires, rémunération, vacances, etc.)
• Accueillir les enfants le matin
• Veiller à leur éducation (en accord avec les parents)
• Préparer les repas et les faire manger
• Changer les enfants et prodiguer les soins d’hygiènes
• Organiser des sorties
• Participer à leur éveil et leur apprentissage par le jeu
• Proposer des activités ludiques
• Dispenser les soins nécessaires (en accord avec les parents)
• Assurer la sécurité des enfants
• Accueillir les parents le soir et leur communiquer les éléments nécessaires de la journée

Dans le cas de placements familiaux par décision de justice, l’Assistante maternelle est dite « permanente » et se voit confier des enfants le jour et la nuit.

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Où exercer le métier d'assistance maternelle ?

• En tant qu’indépendante à son domicile.
• Dans les crèches familiales
• Dans les conseils généraux, l’assistante maternelle se voit confier des enfants par l’Aide Sociale à l’Enfance
• Dans les associations spécialisées

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Dans quel environnement travaille-t-on ?

Les échanges de l’Assistante maternelle dépendent du statut dont elle dispose, si elle travaille en indépendante, elle a relativement peu de liens extérieurs, sauf avec les parents. En revanche en crèche familiale, elle peut en avoir beaucoup plus.

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Quels sont les savoir-faire requis ?

Compétences

• Connaissances du développement de l’enfant
• Connaissances de base médicales de l’enfant
• Maîtrise des règles d’hygiène
• Culinaires : donner des repas équilibrés
• Connaissances des jeux adaptés à l’âge des enfants

Capacités

• Capacité d’observation
• Capacité d’écoute
• Capacité à prendre des responsabilités
• Capacité à prendre des initiatives

Qualités

• Sens du contact
• Patience
• Pédagogie
• Diplomatie
• Gentillesse
• Sens de l’organisation
• Attention
• Disponibilité
• Autorité

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Curriculum Vitae

Niveau d’études :

Pour exercer le métier d’Assistante Maternelle, il faut obtenir obligatoirement un agrément délivré par la PMI (Protection Maternelle et Infantile). Cet agrément est renouvelable tous les 5 ans.
Aucun niveau de diplôme n’est exigé pour accéder au métier. Mais toute Assistante Maternelle doit suivre une formation obligatoire de 120 heures. Cette formation se divise en deux temps, la première moitié, avant de commencer à travailler et la seconde moitié, dans les deux qui suivent le premier accueil d’enfants.
Certaines formations préalables seront néanmoins appréciées :

Niveau IV

• CAP Petite Enfance
• Mention Complémentaire Aide à domicile
• BEP Carrières sanitaires et sociales

Progression de carrière :

L’Assistante Maternelle peut évoluer grâce à la formation continue ou par voie de concours vers d’autres métiers du secteur de la petite enfance : auxiliaire de puériculture ou ATSEM (Agent Territorial Spécialisé Ecoles Maternelle).

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A quel niveau de salaire peut prétendre l'assistante maternelle?

Lorsqu’elle travaille en tant qu’indépendante pour des parents, l’Assistante Maternelle fixe avec eux le montant de sa rémunération. Celle-ci est en général de 20 € par jour et par enfant.
Dans les crèches familiales, les salaires démarrent généralement au SMIC.

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